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健悅坊交流群 (群號(hào)：611152)

社長(zhǎng)：健悅坊創(chuàng)建于：2015-10-18 所屬行業(yè)：衛(wèi)生醫(yī)療

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社群介紹：本社群用于用戶對(duì)健悅坊健康產(chǎn)業(yè)有限公司的薪資待遇、企業(yè)文化、面試經(jīng)驗(yàn)、同事關(guān)系等方面進(jìn)行交流和分享，歡迎大家的加入！

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共9篇話題

健悅坊健康理念！置頂最新回應(yīng)：2015-10-19 16:06:11

隨著城市人群生活節(jié)奏加快，工作壓力增大，全球環(huán)境污染，飲食結(jié)構(gòu)不合理，生活規(guī)律不正常。亞健康人群不斷擴(kuò)大，人們?nèi)粘１＝∫庾R(shí)日益加強(qiáng)，無(wú)糖食品用品越來(lái)越受重視。無(wú)糖食品用品也逐漸成了“香餑餑”。經(jīng)...

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健悅坊健康產(chǎn)業(yè)有限公司簡(jiǎn)介置頂最新回應(yīng)：2015-10-19 16:05:16

健悅坊全球華人健康產(chǎn)業(yè)連鎖由深圳市健悅坊健康產(chǎn)業(yè)有限公司共同創(chuàng)建,成立于1998年，致力大眾健康事業(yè)的連鎖服務(wù)機(jī)構(gòu)。健悅坊以推動(dòng)中國(guó)糖尿病健康事業(yè)發(fā)展為己任，創(chuàng)造平衡、富足、和諧的健康人生為使命，堅(jiān)持...

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陽(yáng)光下的獨(dú)行者

每個(gè)月5000，大家說(shuō)我還該繼續(xù)下去么？？？最新回應(yīng)：2015-10-19 16:07:30

我覺(jué)得現(xiàn)在在健悅坊上班好累，說(shuō)實(shí)話有點(diǎn)不想上班了，每天重復(fù)的做著那些事，還要看老板的臉色，現(xiàn)在就想找個(gè)小單位很輕松的那種，想翹班就能翹了的那種，但是又覺(jué)得現(xiàn)在的工資還不錯(cuò)，有點(diǎn)舍不得，每月五千左...

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人生中的第一份實(shí)習(xí)工作就要結(jié)束了。。。最新回應(yīng)：2015-10-19 16:10:05

夜深了，還是不想睡，回想一下時(shí)間，恍然大悟，原來(lái)今年又快結(jié)束了。自己的日子好想依然如此，不過(guò)就是少了些激情，多了一些淡定。說(shuō)說(shuō)自己人生中第一份工作吧！一個(gè)為期4個(gè)月的產(chǎn)品推廣崗位實(shí)習(xí)...

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一年花一萬(wàn)，這樣算多么？？最新回應(yīng)：2015-10-19 16:11:51

我是一名健悅坊的產(chǎn)品設(shè)計(jì)師，工作了五年了。保底2400元，3%的提成，年終3000獎(jiǎng)金。供食宿。平均一年能有5-7萬(wàn)的收入。我知道自己工資不高，但是每一分都是努力掙的。現(xiàn)在一年能有3.5-4.5萬(wàn)的存款，自己花銷1萬(wàn)...

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來(lái)到城里，突然好想回家~~~ 最新回應(yīng)：2015-10-19 16:14:15

我離開安穩(wěn)舒適的家，離開穩(wěn)定收入的工作，到了現(xiàn)在的健悅坊。雖然工資高了許多，但總覺(jué)得還是家鄉(xiāng)好，家鄉(xiāng)人好，家鄉(xiāng)的水好，還有家鄉(xiāng)的朋友更好。雖然一周也能回去二次，但總覺(jué)得一個(gè)人在外工作好像少了什么...

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主管面試我瞬間被征服！！！！最新回應(yīng)：2015-10-19 16:19:01

關(guān)于面試。其實(shí)，我算是一個(gè)比較喜歡面試的人，可能和自己喜歡與人打交道有關(guān)吧。我清楚地記得第一次面試是大學(xué)沒(méi)畢業(yè)時(shí)面新悅坊的一個(gè)實(shí)習(xí)生職位，出來(lái)之后嚎啕大哭給爸爸打電話，呵呵。不愧是專攻人力資源的...

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記憶也會(huì)長(zhǎng)斑

老板簡(jiǎn)直是余佳文第二！！！最新回應(yīng)：2015-10-19 16:21:08

忍無(wú)可忍了！！！現(xiàn)在覺(jué)得壓力好大，健悅坊內(nèi)部人事關(guān)系混亂，行政管理無(wú)任何專業(yè)可言。老板總會(huì)說(shuō)下一階段我們要給大家放松一下，多給大家留一些時(shí)間充電，可是實(shí)際上說(shuō)了好聽，到了收獲的時(shí)候什么都沒(méi)有。本...

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靈動(dòng)將至

機(jī)遇是給運(yùn)氣好的人！這句話一點(diǎn)也不假！最新回應(yīng)：2015-10-19 16:22:34

我覺(jué)得新悅坊公司的很多制度建設(shè)還不是很完善，希望以后越來(lái)越好吧。行政執(zhí)行力不行，對(duì)員工職業(yè)規(guī)劃不夠。公司不太重分享與總結(jié)，建議多考慮一下員工的付出與收獲，多提供一些學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，有收獲當(dāng)然愿意賣力了...

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